«Остаться в живых» или как уйти на фриланс

Ох уж этот манящий фриланс, который так и шепчет время от времени каждому из нас «Я тебя жду». Конечно же, в работе «на дяденьку» и фрилансе – существует колоссальное количество различий, мы бы даже сказали, что это абсолютно разные направления. Тем не менее, общество разделяется на несколько групп: тех, кто считает, что работать на кого-то – невыносимо, и тех, кто считает, что работа в офисе – это стабильность и уверенность в завтрашнем дне. Давайте поговорим о том, как же это бывает на самом деле.

Как правило, на фриланс уходят специалисты, которые считают, что достигли своего потолка в данной нише, а также они уверены, что просто всемогущи. И вот, Вы увольняетесь с той самой работы, которая забирала последние силы – и что дальше? А дальше в ход идет Ваш главный навык – умение продавать свой бренд, иначе говоря, свои умения.

Если у Вас нет такового умения – дело очень плохо. Никто не говорит о том, что Вы должны стать продажником от Бога, но тем не менее, не стоит забывать, что рынок фриланса переполнен специалистами – по какой-то причине, заказчик должен выбрать именно Вас – так по какой? Данный нюанс необходимо проработать заранее.

Следующая проблема – насколько хорошо Вы ориентируетесь на рынке данных услуг? Знаете ли принципы ценообразования? Есть ли у Вас уже готовые кейсы, которые Вы сможете предоставить заказчику, если он их попросит? Это даже не просто проблема, это целое море проблем.

Именно данный этап становится роковым для большинства фрилансеров – многие не выдерживают такого затишья и сразу же бегут обратно в офис – что, в принципе, и не удивительно вовсе. Но стоит ли оно того? На самом деле, правильного ответа здесь нет, поскольку никто кроме Вас не знает, какие условия будут оптимальными именно для Вас.

Особенности фриланса:

• свободный график;
• неограниченный размер оплаты;
• возможность работать из любой точки;
• вся ответственность лежит исключительно на Вас.

Особенности офисной работы:

• как правило, есть вышестоящее лицо, на котором лежит ответственность за выполненную Вами работу;
• стабильная и своевременная оплата труда;
• стабильный график, наиболее часто 5/2;
• недостаток свободного времени налицо.

Как мы уже сказали, только Вы можете решить, подходит ли Вам фриланс или нет, но тем не менее – попробовать всегда можно. А вдруг получится?

Если ты владеешь нестандартным мышлением, хочешь работать в крутом и творческом коллективе, который постоянно развивается – отправляй нам свою анкету на почту, указанную в контактах с пометкой «Резюме». Возможно, это тот самый шанс – не упусти его!